培训机构老师由三部分组成

课外培训机构这么火，它的师资力量都来自哪里？据重庆晨报记者调查，在职老师、补习机构自己培养的老师、在校大学生是其师资队伍的主要构成。

沙坪坝一家培训机构的工作人员介绍课程时保证，有渠道拿到各重点中学期中考或月考的题。同时，授课老师都是在职教师，带过5年毕业班，经验丰富。

几年前，程程在沙坪坝开过一家培训机构，除了做中学学科培训，还做托管。“那个时候，我们主要依托的就是附近一所重点中学的老师。”程程说，特别是中学的学科类培训，家长们更倾向于知名学校的在职老师。

但是，正因为这种依赖性让程程后来不堪其扰。“老师有学校任务，有时候说不来就不来，我没办法给家长交代呀。”

现在，一些较大的培训机构越来越倾向于自己培养老师。据了解，三中英才、新东方等培训学校小学阶段语文、数学、英语等学科的辅导老师都是他们自己打造的专职团队，以25岁左右的年轻老师居多。

从南方某高校数学专业毕业的吴帆，一年前进入一家课外培训机构工作，负责教小学生学习加减乘除复合运算等知识，一个月能拿到七八千元。

程程说，据她了解，为达到宣传目的，培训机构会对老师身份进行包装，一些刚从普通大学毕业的年轻人，会被包装成某知名重点高校毕业，或者是附近重点中学的学科老师。